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大唐国际盘山发电公司高级管理人员培训(二期)举办

发布时间: 2010/6/29 17:58:21 被阅览数: 1571 次
 

2010年是盘山发电公司实施“登高规划”的第一年,为了满足公司的发展需求,盘电公司将大力加强领导干部队伍建设,旨在为公司的发展提供有力的人才保障、为大唐国际的发展提供强有力的支持,为集团公司做出旗舰企业应有的贡献。为了切实落实培训目标,盘电公司决定再次与有着丰富电力行业培训服务经验的清华厚德合作举办管理人员培训。


2003年以来,清华厚德曾服务大唐集团、南方电网、国家电网、三峡总公司、葛洲坝集团、国电集团、广东粤电集团、贵州金元集团等,通过整合清华大学各院系教学资源,以专业的培训体系策划与管理,创新的培训理念,严谨的治学态度,成功为电力行业举办了各级各类培训班1000余期。两年前2008年3月,清华厚德承办了天津大唐国际盘山发电有限责任公司高级管理人员培训班;并于2008年先后承办了3期基层员工素质拓展训练,培训学习均受到学员的热烈欢迎。

 


2010年6月24日,大唐国际盘山发电有限公司高级培训班,在北京八达岭滑雪度假酒店举行了开班典礼。天津大唐国际盘山发电有限公司总经济师张军保,人力资源部李海燕,清华厚德培训部乔俊霞老师、王朕老师出席了本次开班典礼。本期培训对象是天津大唐国际盘山发电有限责任公司高级管理人员。


为高质量完成此次培训。清华厚德特成立项目小组,以团队式,进行多维度管理。项目经理负责项目的全方位把控,及时发现问题、解决问题,规避风险;班主任老师全程带班协调、管理,负责项目开始前、进行中、结束后的全面资料整理、对学员学习状态的观察、班级氛围的提升等方面。保证了大家以最好的状态完成此次培训。为真实了解、反映学员们对培训的反馈,清华厚德针对每门课程都设计了《清华厚德教学评估表》,对上课效果及学员建议进行调查、统计、分析。培训班有多项成果,可以形成集团公司的智力资本之一,而这些知识成果,又可以对其他未参加培训的成员实现自学提升的效果。

 


感谢集团公司领导对此次培训的高度重视及全程多方的大力支持!感谢各位班委尽职尽责的辛苦付出与配合!感谢全体学员4天的全情投入!前后两期、两个月的培训,完全打开了学员的视野。每门课程的前沿理论、经典思想,势必会锻造出卓越的管理者。清华厚德衷心希望参训学员把培训所学与个人实际、工作实际、企业实际结合,学以致用;拥有阳光心态,快乐工作,成为企业忠诚、能干的中流砥柱。用自己的实际行为来影响身边的同事,为集团公司的建设与发展作出贡献。

 

天津大唐国际盘山发电有限责任公司(简称盘电公司)由大唐国际发电股份有限公司和天津津能投资公司共同出资组建,其两台60万千瓦国产火电机组在全国大机组竞赛中始终保持先进。2009年度,盘电公司先后获得集团公司一流企业、文明单位、两型企业、全年无非停企业、集团公司档案目标管理工作标杆示范企业;大唐国际先进单位、安全生产先进单位、大唐国际科技工作先进单位;天津市文明单位标兵;全国电力行业优秀企业、第三届中国电力信息化标杆企业创新应用奖等荣誉。

     


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