此次培训的目的是提升南网调度系统骨干人员素质和管理水平，促进相互学习和交流。培训时间虽短，但培训内容很多，学习任务很重。既有融冰、室内课、结业典礼，又有培训前、培训后测试、主题研讨辅导、主题研讨成果展示、学员培训收获和调度工作建议。

根据以往多年服务南网的成功经验，我们为客户进行了精心的设计、周密的计划使培训高效、紧凑有序、科学合理地向前推进，最后圆满完成了每一个培训任务、达到了预期培训目标：在主题研讨辅导环节，我公司田力老师通过界定“问题”的概念、问题的种类和各类问题的解决方法，通过头脑风暴的方法促使学员确定工作中发生频率最高的、后果最严重的问题，最后通过对问题进行分级确定了各组的研讨主题，短时间不仅使学员明确了之前的模糊概念、更新了知识，开阔了视野，更使学员掌握了系统思考问题的方法、掌握了快速确认问题解决问题的工具，为后面的主题研讨成果展示奠定了基础。

曾嵘老师在《配网自动化及电网新技术发展》课上，通过专业、系统的讲解使学员了解了最新的技术动态和未来的发展趋势。石东老师在《领导力与管理沟通》课上将自己多年的实践管理经验和学习积累，以案例和小故事的形式和幽默风趣的语言，使学员在笑声中学到了管理知识、提升了管理技能。此外，南网总调方式处李建设处长、技术经济处郑耀东处长、办公室主任何毅冰到达培训现场为学员讲解了《南方电网负荷预测管理》、《南方电网调度规程管理》、《南方电网调度体系建设研究》、《南方电网调度规范化管理》等课程。

培训期间，学员们高度投入，认真参加每门课程的学习。晚上经常主动自习到十点多，对于培训班布置的每一项学习任务都认真对待并按时保质保量地完成。

南网总调汪继峰主任、总调技术经济处郑耀东处长参加了结业汇报，汪继峰主任对学员们的汇报演讲以及在学习期间的表现给予了很高的评价。学员纷纷表示参加此次培训既学到了管理方面的知识又学到了专业知识，既学到了知识、又提升了技能、开阔了视野，培训的针对性很强，学到的知识正是工作中急需补充的，此次培训受益匪浅，对工作有很大的指导意义！

2008年，面对频繁发生的自然灾害（罕见的冰雪凝冻、地震、洪水），面对电网运行的安全风险和保供电压力，调度系统在公司党组的领导下，以良好的精神状态，迎难而上、恪尽职守、顽强拼搏，战胜了一个个前所未有的困难，在南方电网调度史上写下了浓墨重彩的一笔。目前，调度系统正处于在良好基础上再上新台阶的关键阶段，要充分认识肩负的责任和使命，进一步提高层次和水平，为南方电网核心业务提供强有力支撑，保障公司生命线，落实公司宗旨和战略目标。