广蓄企业文化咨询项目的目标，是要使南网方略与企业文化建设扎根广蓄，提炼多年来形成的广蓄精神，为2009年广蓄建厂20周年献礼！而作为《南网方略与企业文化》教材的编写参与者、宣贯实施者，清华厚德不仅有深厚的理论功底、丰富的第一手材料，更对南网的历史和文化如数家珍，这样的优势背景和清华厚德长期的良好口碑，促成了我们与广蓄的此次深入合作。

项目启动后，经过深入细致的调查访谈，顾问组分析了南网方略与广蓄精神一脉相承的关系，总结出广蓄精神的四大亮点，并就广蓄精神的子文化体系做了详细的梳理和阐述，并提交了详细的咨询报告。这份报告在广蓄领导层传阅后，许多领导不禁感叹“深为认同、茅塞顿开”。

在项目结题讨论会上，来自南网党群部、调峰调频公司党群部的领导也出席了会议。与会领导大力肯定了广蓄的工作，对企业文化项目取得的丰富成果表示祝贺。

2009年，广蓄即将迎来建厂20周年的喜庆节日，广蓄的企业文化建设也将按照此次项目研究的建议全面展开。